Aus- und Weiterbildung
Einstieg und Entwicklungsmöglichkeiten
Rund 62.000 Menschen arbeiteten 2010 im Jahresdurchschnitt bei McDonald’s Deutschland und seinen Franchise-Nehmern: Crew-Mitarbeiter und Food-Entwickler, Azubis und Verwaltungsmitarbeiter, Restaurant Manager und Mitarbeiter im Kundenservice. Damit ist McDonald’s der größte Arbeitgeber in der Gastronomie in Deutschland.
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Vielfalt und Chancengleichheit
Vielfalt verstehen wir als Vorteil
Menschen aus 128 Nationen arbeiten bei McDonald’s in Deutschland. Bei ihnen allen setzen wir – ganz unabhängig von Herkunft, Alter oder Bildungsweg – auf Persönlichkeitsbildung, fachliche Qualifizierung und die Vermittlung von Schlüssel- und Sozialkompetenzen. 2007 unterzeichnete McDonald’s Deutschland die „Charta der Vielfalt“.
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Mehr als nur ein Job
Rundum attraktiver Arbeitgeber
Unsere Maßnahmen sollen uns auf unserem Weg zum „attraktiven Arbeitgeber“ weiter voranbringen. Aus den Erfahrungen und Bedürfnissen unserer Mitarbeiter ging zum Beispiel unser Führungsversprechen hervor. Nach dieser Leitlinie richten sich die Führungskräfte von McDonald’s.
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